Cookie Disclaimer

Door gebruik te maken van onze site ga je akkoord met functionele en analytische cookies. Daarnaast gebruiken we marketing cookies voor advertentie- en personalisatiedoeleinden waarvoor wij je akkoord nodig hebben. Onder ‘Cookie instellingen aanpassen’ kun je aangeven welke voorkeuren je hebt. Meer informatie vind je in onze privacy- en cookieverklaring
Wij maken op deze website gebruik van cookies. Een cookie is een eenvoudig klein bestandje dat met pagina’s van deze website wordt meegestuurd en door je browser op de harde schrijf van je computer wordt opgeslagen. De daarin opgeslagen informatie kan bij een volgend bezoek weer naar onze servers teruggestuurd worden. Deze informatie gaat over je gedrag op de website. Er zijn verschillende soorten cookies zoals de functionele en de analytische cookies. De functionele cookies vallen buiten de cookiewet. Deze cookies hebben namelijk een functionele rol binnen een website. Denk hierbij aan een winkelwagentje, een login onthouden of vastleggen dat andere cookies wel of niet mogen worden geplaatst. Daarnaast plaatsen wij ook analytische cookies. Met het plaatsen van deze cookies krijgen wij informatie over bezoekersstromen, verkeersbronnen en paginaweergaves met het doel om onze diensten te kunnen verbeteren. Hierbij worden de gegevens geanonimiseerd waardoor wij hiermee geen persoonsgegevens verwerken en hebben wij je toestemming niet nodig. Waar we wel je akkoord voor nodig hebben, zijn de marketing cookies voor advertentie- en personalisatiedoeleinden. Onder ‘Cookie instellingen aanpassen’ kun je zelf aangeven welke voorkeuren je hebt. Meer informatie vind je in onze privacy-en cookieverklaring.
Menu
Logo
Logo
NCOI Learning

Vertrouwenspersoon

Omdat je medewerkers altijd ergens terecht moeten kunnen


Het aantal meldingen rond psychosociale risico’s stijgt de laatste jaren met meer dan 50 %. Deze risico’s leiden tot absenteïsme,...

Lees meer

Omdat je medewerkers altijd ergens terecht moeten kunnen


Het aantal meldingen rond psychosociale risico’s stijgt de laatste jaren met meer dan 50 %. Deze risico’s leiden tot absenteïsme,...

Lees meer

Omdat je medewerkers altijd ergens terecht moeten kunnen


Het aantal meldingen rond psychosociale risico’s stijgt de laatste jaren met meer dan 50 %. Deze risico’s leiden tot absenteïsme,...

Lees meer

Vertrouwenspersoon: 7 opleidingen

Alle filters
Merk
Opleidingstype
Accreditatie
Startmoment
Leslocatie

Opleidingen (7)

Schrijf je in op onze nieuwsbrief en ontvang 10% korting!

Blijf op de hoogte (van je vakgebied) én geniet van exclusieve NCOI-voordelen:

  • 10 % korting op je eerstvolgende open opleiding naar keuze. Deze korting is niet geldig op opleidingen van NCOI Business School.
  • Tips & tricks, inspiratie en opleidingsinfo op maat, rechtstreeks in je mailbox
  • Maak kans op mooie prijzen

Blijf op de hoogte (van je vakgebied) én geniet van exclusieve NCOI-voordelen:

  • 10 % korting op je eerstvolgende open opleiding naar keuze
  • Tips & tricks, inspiratie en opleidingsinfo op maat, rechtstreeks in je mailbox
  • Maak kans op mooie prijzen

Omdat je medewerkers altijd ergens terecht moeten kunnen


Het aantal meldingen rond psychosociale risico’s stijgt de laatste jaren met meer dan 50 %. Deze risico’s leiden tot absenteïsme, verminderde productiviteit en een hogere werkdruk voor de collega’s.

Als vertrouwenspersoon ben je het klankbord voor medewerkers in jouw bedrijf. Dankzij onze praktijkgerichte opleidingen leer je hoe je correct reageert op geweld, pesterijen, stress, burn-out en andere delicate kwesties. Zo werk je mee aan een bedrijfsomgeving waar het veilig en prettig is om te werken.

Wat mag je verwachten van onze opleidingen vertrouwenspersoon?

  • Je weet exact wat de rol en de taken zijn van een vertrouwenspersoon.
  • Je oefent je communicatievaardigheden tijdens opvanggesprekken.
  • Je maakt kennis met de formele en informele klachtenprocedure.
  • Je leert gepast te reageren bij conflicten en hanteert de juiste oplossingsstrategie.
  • Je staat sterk genoeg in je schoenen om te bemiddelen tussen de betrokken partijen.
  • Je ontvangt een attest van deelname waarmee je kan aantonen dat je de verplichte basisopleiding of een supervisie gevolgd hebt.


De basisopleiding en jaarlijkse supervisie-opleidingen van NCOI Learning zijn opgenomen op de website van de FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg. Met het deelnameattest kan je aantonen dat je in orde bent met de wettelijke opleidingsverplichtingen voor vertrouwenspersonen.

Onze bestsellers